Diputación de Valladolid, CEOE y los sindicatos mayoritarios, UGT y CC.OO., han rubricado este miércoles el cuarto acuerdo de Diálogo Social de la provincia de Valladolid, que destinará casi 23 millones de euros a políticas de empleo, vivienda, servicios sociales y sostenibilidad, principalmente.

El presidente de la Institución provincial, Conrado Íscar; la máxima representante de la patronal, Ángela de Miguel; además de los dirigentes de UGT y CC.OO., Jesús Vara y Raúl García, han valorado "el esfuerzo y el acuerdo" logrado que incidirá "en la mejora de la calidad de vida" de los vecinos de la provincia de Valladolid.

El máximo mandatario de la Diputación de Valladolid ha recordado que se trata del cuarto acuerdo firmado desde 2016 y que contará con una vigencia de cuatro años. "Se trata de una vía eficaz para mejorar la situación social y económica de la provincia". Conrado Íscar ha develado que se han logrado acuerdos en actuaciones en diferentes ámbitos: "Desarrollo económico, políticas sociales e igualdad y empleo".

Íscar ha enumerado las siete líneas básicas de actuación y a las que se destinarán cerca de 23 millones de euros: "Vivienda, formación e información, inmigración, sostenibilidad, servicios sociales, empleo, reto demográfico y fondos europeos". En este sentido, el presidente de la Diputación ha desgranado algunas de las actuaciones que se llevarán a cabo.

En materia de empleo se ha acordado facilitar a los ayuntamientos de la provincia la adquisición de viviendas para alquiler social, un censo de vivienda pública municipal y una apertura de residencia juvenil para los jóvenes de la provincia que acudan a Valladolid a estudiar. La Diputación de Valladolid ha desvelado que se está elaborando la Estrategia Agenda 2030, que estará muy relacionada con el Plan de Responsabilidad Social Corporativa de la institución. Contará con la creación de un Grupo Focal que impulse y coordine la implantación de esta medida.

En materia de empleo, desarrollo económico y reto demográfico se incluirán ayudas para incentivar la adquisición de parcelas en los polígonos industriales promovidos por Avanza Valladolid. Conrado Íscar también ha destacado el desarrollo del VII Plan de Igualdad de Oportunidades y Contra la Violencia de Género 2023-2026.

SATISFACCIÓN EN LOS AGENTES SOCIALES

Por su parte, Ángela de Miguel, presidenta de la Confederación Vallisoletana de Empresarios, ha destacado que este acuerdo es una potente "herramienta de democracia participativa" que incide en "las políticas públicas para fijar población, dotar de servicios sociales, políticas de vivienda, empleo, igualdad y sostenibilidad", antes de recordar que los otros tres acuerdos anteriores se han saldado "con éxito".

Desde CC.OO., su secretario provincial Raúl García, se ha felicitado por el acuerdo y ha lamentado que aún no se haya convocado la Mesa del Diálogo Social en el Ayuntamiento de Valladolid, donde el actual alcalde, Jesús Julio Carnero, "fue precisamente el impulsor de los dos primeros acuerdos en Diputación". Desde Comisiones Obreras se ha puesto el acento en que en "el núcleo" de este convenio están las "personas dependientes, jóvenes, mujeres y las personas en riesgo de exclusión social".

Por último, el secretario provincial de UGT, Jesús Vara, ha incidido en que en una "época de confrontación y polarización, la sociedad reclama acuerdos, tranquilidad y seguir avanzando y eso solo se hace hablando, porque la confrontación no es el camino". Vara ha destacado la ayuda a domicilio de la población envejecida y la sostenibilidad como dos aspectos relevantes del acuerdo.